A escala 6×1 \u00e9 uma das jornadas mais comuns no Brasil, principalmente no com\u00e9rcio e nos servi\u00e7os. Muita gente trabalha nela sem saber exatamente quantas horas isso representa por m\u00eas, como o sal\u00e1rio \u00e9 dividido e o que muda quando h\u00e1 hora extra ou trabalho no dia de folga. Veja como funciona e como fazer cada conta.<\/p>\n\n\n\n
Na escala 6×1, o trabalhador atua seis dias seguidos e tem um dia de folga na semana. O limite legal de jornada previsto na Constitui\u00e7\u00e3o \u00e9 de 8 horas por dia e 44 horas por semana, e a 6×1 \u00e9 uma das formas de distribuir essas 44 horas ao longo da semana.<\/p>\n\n\n\n
Dividindo 44 horas por 6 dias, chega-se a uma jornada de 7 horas e 20 minutos por dia. \u00c9 por isso que tantos contratos nessa escala mencionam exatamente esse hor\u00e1rio.<\/p>\n\n\n\n
Em um m\u00eas de 30 dias, a escala 6×1 resulta em cerca de 26 dias trabalhados e 4 dias de folga, normalmente os domingos. Ao longo de um ano, isso significa aproximadamente 52 folgas semanais. Na escala 5×2, com dois dias de descanso por semana, o total sobe para cerca de 104 folgas no ano.<\/p>\n\n\n\n
A carga mensal usada para calcular o sal\u00e1rio \u00e9 de 220 horas. Esse n\u00famero vem de 7 horas e 20 minutos multiplicadas por 30 dias, j\u00e1 contando o descanso semanal remunerado dentro do sal\u00e1rio mensal. Para simular a rotina de dias de trabalho e folga ao longo do m\u00eas, a calculadora de escala 6×1<\/a> mostra o calend\u00e1rio e as horas de cada per\u00edodo.<\/p>\n\n\n\n Para quem recebe sal\u00e1rio mensal na jornada de 44 horas semanais, o valor da hora \u00e9 o sal\u00e1rio dividido por 220.<\/p>\n\n\n\n Valor da hora = sal\u00e1rio mensal \u00f7 220<\/strong><\/p>\n\n\n\n Exemplo: com um sal\u00e1rio de R$ 2.200, o valor da hora \u00e9 R$ 10. Esse n\u00famero \u00e9 a base para calcular hora extra, adicional noturno e qualquer desconto por falta ou atraso.<\/p>\n\n\n\n Passou das 7 horas e 20 minutos di\u00e1rias combinadas, ou das 44 semanais, o tempo excedente \u00e9 hora extra, paga com adicional m\u00ednimo de 50% sobre o valor da hora normal. No exemplo anterior, cada hora extra valeria R$ 15. A f\u00f3rmula completa, incluindo o adicional de 100% para domingos e feriados, est\u00e1 no guia de c\u00e1lculo de hora extra<\/a>, e a calculadora de horas extras<\/a> faz a conta automaticamente.<\/p>\n\n\n\n Se a empresa preferir compensar o excesso com folgas em vez de pagar, isso s\u00f3 vale dentro das regras do acordo de compensa\u00e7\u00e3o. O artigo sobre banco de horas<\/a> explica prazos e o que acontece quando o saldo n\u00e3o \u00e9 compensado.<\/p>\n\n\n\n O dia de folga semanal \u00e9 o descanso semanal remunerado, o DSR, j\u00e1 embutido no sal\u00e1rio de quem recebe por m\u00eas. Quem trabalha na folga sem receber outro dia de descanso na mesma semana tem direito a receber esse dia em dobro. Para quem recebe por hora ou comiss\u00e3o, o DSR \u00e9 calculado \u00e0 parte, e o guia sobre descanso semanal remunerado<\/a> mostra a f\u00f3rmula.<\/p>\n\n\n\n Na 5×2, as 44 horas semanais se espalham em cinco dias, o que d\u00e1 jornadas mais longas por dia, de cerca de 8 horas e 48 minutos. Na 12×36, o trabalhador cumpre 12 horas e descansa 36, e o DSR e os feriados j\u00e1 s\u00e3o considerados na pr\u00f3pria escala. Cada formato muda o n\u00famero de dias trabalhados e o custo da hora para a empresa, que pode ser estimado no simulador de custo de funcion\u00e1rio CLT<\/a>.<\/p>\n\n\n\n O limite de 44 horas semanais \u00e9 tema de uma proposta de emenda constitucional em discuss\u00e3o no Congresso. Como o texto, os prazos e as regras de transi\u00e7\u00e3o podem mudar durante a tramita\u00e7\u00e3o, vale conferir a situa\u00e7\u00e3o atualizada antes de planejar qualquer decis\u00e3o com base nela. Enquanto isso, as regras acima continuam valendo, e o guia de direitos do trabalhador CLT<\/a> re\u00fane as garantias que acompanham qualquer escala.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" A escala 6×1 \u00e9 uma das jornadas mais comuns no Brasil, principalmente no com\u00e9rcio e nos servi\u00e7os. Muita gente trabalha nela sem saber exatamente…<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":9536,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-9535","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9535","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9535"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9535\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9537,"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9535\/revisions\/9537"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9536"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9535"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9535"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/simcalculo.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9535"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}Como calcular o valor da hora de trabalho<\/h2>\n\n\n\n
Hora extra na escala 6×1<\/h2>\n\n\n\n
DSR e trabalho no dia de folga<\/h2>\n\n\n\n
Como a escala 6×1 se compara a outras jornadas<\/h2>\n\n\n\n
E se a jornada legal mudar<\/h2>\n\n\n\n